De nacionalismo económico y relaciones laborales en la industria petrolera en México. 1930-1937

Abstract

El objetivo de esta investigación es conocer las relaciones laborales en la industria petrolera en los años treinta, se delimitó a su estudio en una sola empresa –El Águila- y en dos instalaciones de la misma, y al final se analizó la justificación sindical del contrato colectivo de trabajo en la huelga general de 1937; que en el fondo era una demanda en contra de la propia compañía por su carácter dominante en el ramo. Se analizan las relaciones sociales de producción (relaciones laborales) en función de los dos actores principales: empresa y trabajadores. Un objeto de estudio implícito lo constituye la intervención del Estado en su papel de mediador en el conflicto Trabajo-Capital y curiosamente también en su papel de productor en un precoz proyecto nacionalista. El ámbito de estudio. La investigación se centra en el análisis de la operación de una sola empresa, El Águila, que en el momento de la expropiación era la más importante del ramo; y dos establecimientos –las Refinerías de Azcapotzalco y Tampico-, lo cual establece una diferencia específica metodológica en la investigación. En efecto, no se trata de analizar al conjunto de la actividad productiva ni el grueso del movimiento obrero en el sector petrolero. A riesgo de ser reiterativos, el ámbito de estudio es el de las relaciones sociales de producción –relaciones laborales- en dos unidades productivas con un proletariado urbano calificado.